Das Fachkräftemonitoring ist eine zentrale empirische Referenz in der fachkräftepolitischen Diskussion in Deutschland und zugleich Grundlage für die Fachkräftestrategie der Bundesregierung. Im Rahmen des Projekts wird regelmäßig jährlich eine Mittelfristprognose veröffentlicht sowie regelmäßig Szenarienrechnungen und andere thematische Schwerpunktanalysen. Bis 2024 erschien im Projekt alle zwei Jahre zusätzlich eine Langfristprojektion, die seitdem durch die Basisprojektion des QuBe-Projekts abgelöst wurde.
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Fachkräfte
Fachkräftemonitoring
Publikationen im Überblick
Publikationen - Mittelfristprognose
- Fachkräftemonitoring für das BMAS – Mittelfristprognose bis 2028 (Dezember 2024)
- Fachkräftemonitoring für das BMAS – Mittelfristprognose bis 2027 (September 2023)
- Langfristprojektion des Fachkräftebedarfs in Deutschland, 2021 - 2040 (Februar 2023)
- Fachkräftemonitoring für das BMAS – Mittelfristprognose bis 2026 (August 2022)
- Mittelfristprognose: Arbeitsmarktdynamik bis 2025 (November 2021)
- Langfristprognose "Digitalisierte Arbeitswelt nach Arbeitsmarktregionen" (Juli 2020)
Publikationen - Szenarien und thematische Schwerpunkte
- Szenarien über die Erhöhung der Erwerbsbeteiligung in den Bundesländern (Mai 2025)
- Auswirkungen der Binnenwanderung auf die regionalen Arbeitsmärkte (Mai 2025)
- Szenarien über die Erhöhung des Arbeitskräftepotenzials (Januar 2024)
- Effekte des CO₂-Grenzausgleichsmechanismus (CBAM) auf Wirtschaft und Beschäftigung in Deutschland (Februar 2024)
- Die Auswirkungen der Klimaschutzmaßnahmen auf den Arbeitsmarkt und die Wirtschaft (Dezember 2021)
- Folgen von beruflichen Passungsproblemen und Weiterbildungsbedarfe in einer digitalisierten Arbeitswelt (Juni 2019)
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