Initiative JOB
Ziel des Programms:
Zur Unterstützung einer tatsächlichen Verbesserung der Teilhabechancen behinderter und schwerbehinderter Menschen am Arbeitsleben auf dem allgemeinen Arbeitsmarkt koordiniert das BMAS die Initiative "job - Jobs ohne Barrieren".
Ziele der Initiative sind:
Stärkung der Ausbildungsbereitschaft der Arbeitgeber und Verbesserung der betrieblichen Ausbildungsmöglichkeiten für behinderte und schwerbehinderte Jugendliche. Verbesserung der Beschäftigung schwerbehinderter Menschen, insbesondere in kleinen und mittleren Unternehmen. Förderung betrieblicher Prävention zur Erhaltung der Beschäftigungsfähigkeit der Belegschaft durch Einführung eines betrieblichen Eingliederungsmanagements.
Die Initiative existiert seit 2004 und wird nach positiver Evaluierung 2007-2010 wegen des nach wie vor hohen Informationsbedarfs über die rechtlichen Rahmenregelungen für einer chancengleiche Teilhabe behinderter Menschen am Arbeitsleben und der Notwendigkeit, praktische Beispiele gelungener Umsetzungen auf betrieblicher Ebene bekannt zu machen, fortgeführt.
Zielgruppe:
Behinderte
Prioritätsachse:
C (Beschäftigung und soziale Integration)
Laufzeit:
2007-2010, fortlaufend
Kontakt:
Frau Kersting, Tel: 0228-527-2857
Frau Schulte, Tel: 0228-527-4201
Weitere Informationen unter:
http://www.bmas.de/coremedia/generator/22160/uebersichtsseite__JOB.html